各二级学院（研究机构）：
为贯彻落实新一轮高水平地方高校建设和十四五规划要求，提升学校学术创新能力和研究实力，培养优秀青年学术研究人才和青年教师科研创新团队，学校启动2021年度青年骨干教师创新团队建设项目申报工作，具体事宜通知如下：
一、申报条件
1.青年教师科研创新团队应根据自身研究方向，紧密结合学校和国家的需要进行研究，研究内容一般应为学校和国家哲学社会科学规划的重点领域或前沿问题。
2.青年骨干教师创新团队负责人及成员一般由3名以内本校青年教师组成，鼓励相近研究方向和目标的人员进行跨学院和跨学科联合申报。项目负责人年龄35岁以下（即1986年1月1日之后出生），团队成员年龄40岁以下（即1981年1月1日之后出生），均应具有博士学位。
3.团队负责人近3年须主持省部级及以上课题1项（含）以上，且以第一作者发表A级期刊论文1篇以上，团队负责人及成员只能参与申报一项。
二、立项数量及资助金额
2021年度青年骨干教师创新团队建设项目拟立项6个。项目资助经费为15万元/项，项目培育期为3年。
三、考核要求
团队应以上海立信会计金融学院为第一署名单位完成以下任务：
1.以第一作者（或唯一通讯作者）发表A级论文1篇、B级论文1篇；
2.立项主持省部级以上项目1项。
3.常任轨、年薪制等特聘岗教师提交的结项成果应为合同外成果。
培育资助期间，项目负责人每年应向科研处提交项目培育情况报告，同时完成《申报书》中约定的培育内容。
四、申报方式
申报人填写《上海立信会计金融学院青年骨干教师创新团队建设项目申报书》（附件1），申报书电子版需项目负责人及项目组成员电子签名。各二级单位汇总填写《高水平地方应用型高校科研与社会服务类项目申报汇总表》（附件2），盖章后统一报送科研处。
报送材料包括：申报书、经二级单位签字盖章的汇总表扫描件。电子版发送至kyc@lixin.edu.cn。申报截止日期：2021年7月28日（周三），逾期不予受理。
五、其他要求
1.青年骨干教师创新团队建设项目资助分3年下拨。第一年下拨资助总额的30%；通过年度评估检查，下拨资助总额的40%；结项通过后，再拨付剩下的30%。
2.资助经费按《上海立信会计金融学院高水平地方应用型大学建设资金管理办法》（〔2019〕11号）及学校财务规定列支。
3.科研处将组织专家对申请项目进行评审，择优入选，公示无异议后予以立项。
联系方式：蒋竞莹，18021098693 张海瑞，18021097251
电子邮箱：kyc@lixin.edu.cn
附件1：《上海立信会计金融学院青年骨干教师创新团队建设项目申报书》
科研处、学科建设处
2021年7月12日